劳动案件中的“支付令”

zhifuling

        支付令是指人民法院根据债权人的申请,依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书。在民事诉讼案子中适用范围很广,主要是针对债权、债务双方明确的金钱类债务纠纷能够快速、简便执行的一种途径。在民诉中,是一种非诉、督促程序。同样适用于劳动案件。

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其实我是一个演员

其实我是一个演员-1

      其实我是一个演员,因为我不是一个观众!

      借用周星驰《喜剧之王》中的一句台词,但是你这篇文章和喜剧之王没有任何关系,仅仅借用这句台词罢了。我所想的,只是想借这句台词,表达对工作的看法。

      入职同洲已逾三载,在这个平台上,经过学习和历练,与我的同事,领导一起进步,共同成长。我之前的直属领导已经是副总经理级别,我自身,也略有长进。如果要问我毕业至今8年在那个公司收获最多,毫无疑问,当数同洲电子。

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为树莓派增加红外接收器控制XMBC

树莓派的GIPO是最大的特点,通过为树莓派增加红外接收器,可以通过遥控器控制XMBC,相当于打造一个网络盒子。

材料:只需一个3.3V红外接收器、几根杜邦线(没有的话,用其他的代替也行)、一个家用遥控器即可。

硬件安装:

B+板子与B板不同,共有40个GPIO接口,红外接收器用杜邦线链接。

接线方式如下图:

IR

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《爆裂鼓手》 不成魔难成活

爆裂鼓手

      周四看来一部非常棒的电影,与大家分享。

竞争:达尔文的:物竞天择,适者生存,为竞争这个概念作了很好的注解。

     安德鲁原是后备乐队的非核心鼓手,一个偶然的练习中,得到学院著名乐队指挥弗莱切的关注。藉此偶然的相识,安德鲁有幸进入学院甚至全国"音乐室"乐队。安德鲁,一个对鼓有着执着追求的学生,而弗莱切则是一个追求完美的音乐指挥。

     为了竞逐乐队核心鼓手地位,在三位候选人之间展开了激烈的竞争,而在有着抑郁症的弗莱切的压迫下,三人以及整个乐队为了一个节拍,可以从下午一直练习至凌晨天亮。乐队里每一个位置的乐手为保证核心地位,或为追逐核心地位,展开了疯狂的竞争。安德鲁为了鼓。利用一切时间,放弃休息,甚至放弃了刚约会的女友,在他的脑海里,唯有鼓点声

     竞争促使团每一位必须全力以付,唯有时刻保持超高水准的发挥才能保持自己的位置,唯有保持超强度的训练,才能保证自己的状态;唯有保证超紧张的心态才能保证自己。地位源于高强度的竞争。

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《工伤保险条例》调整前后对比

     工伤保险一直是五险中最复杂的险种,在去深圳之前,做过一番了解,并画廊一份思维导图,便于记忆。2010年,国务院对2004年公布的《工伤报销条例》做了大量的调整,鉴于从上个月开始,在部门内部开始培训人力资源方面的培训,人力资源相关法规是其中重要的一项。

     国庆期间,趁着没有回家,利用时间重新温习工伤保险方面的内容,对工伤保险条例的调整前后变化做了一个总结。

序号 法条 新法规 类型 原法规 调整说明
1 14 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 新增 (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; 1.增加火车、船运、地铁、轻轨等交通方式
2 16 (一)故意犯罪;
(二)醉酒或者吸毒;
(三)自残或者自杀;
修订 (一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;
(二)醉酒导致伤亡的;
(三)自残或者自杀的。
1.降低了门槛,由非工伤认定的标准,违法行为调整至犯罪行为
2.增加吸毒原因
3 20 社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。 新增    
4 30 职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
修订 职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 1.住院伙食费提升标准;
2.康复费用、伙食费、交通费由公司承担改为工伤基金承担
5 31 社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的,行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用 新增    
6 35 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资 修订 (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资; 提高一次性伤残补助金标准
7 36 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
修订 (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
1.提高一次性伤残补助金标准
2.一次性工伤补助金由公司承担调整为工伤基金承担
8 37 (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金
修订 (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
1.提高一次性伤残补助金标准
2.一次性工伤补助金由公司承担调整为工伤基金承担
9 39 一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 修订 (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资 标准降低

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